Nueva etapa del conflicto con Citibank
Aun con posiciones iniciales distanciadas, ambas partes están dispuestas a atravesar proceso de negociación.
Con satisfacción por el objetivo logrado el Consejo del Sector Financiero Privado celebró una recuperación laboral que contagia optimismo a quienes todavía esperan por un puesto de trabajo.
Aun con posiciones iniciales distanciadas, ambas partes están dispuestas a atravesar proceso de negociación.
En negociaciones llevadas a cabo este fin de semana, se acordó un plazo de diez días para continuar las conversaciones sobre los despidos anunciados por Citibank
La actitud prepotente y soberbia de Citibank desata conflicto en todo el sistema financiero.
AEBU está poniendo en juego todos sus recursos para revertir los seis despidos dispuestos por el Citibank y así lo demostró ayer con una enorme movilización de carácter nacional.
AEBU retoma hoy su movilización con paro, concentración y acto, orientada a enfrentar los seis inminentes despidos en Citibank.
Juan Fernández informó en el programa radial del SUNCA la situación de conflicto que AEBU mantiene con Citibank a causa del despido de 16 trabajadores.
AEBU recibió a la Comisión Nacional pro Referéndum en su campaña nacional de evaluación y de proyección de la siguiente etapa destinada a inclinar a la mayoría de los uruguayos por el Sí.
La metodología escogida por AEBU para recoger las firmas contra la LUC se basa en la designación de un encargado o referente por empresa, seccional o CDA.
Todo AEBU se moviliza junto al PIT-CNT tras un mismo objetivo: la obtención como mínimo de 20.000 firmas para contribuir a la derogación de 135 artículos de la LUC.