Uno de los responsables del Área de Formación de AEBU, Manuel Planelles, valoró los muy buenos resultados que tuvo el sindicato este año en la formación de nuevos bancarios.
Como lo ha hecho en anteriores ocasiones, AEBU apoyará gratuitamente en su capacitación a los concursantes para el cargo de auxiliar de ingreso al BROU.
«Sacarse el balde», abrir la cabeza, desarrollar capacidades individuales hasta ahora latentes, ampliar el horizonte laboral, son términos que definen al programa TemPlar para la mejora de la empleabilidad.
Primero analizar y más tarde actuar. Esto está haciendo el consejo del sector privado al ofrecer un curso de big data destinado a capacitar para el empleo.
